龍陵縣幼兒園2024年公開(kāi)招聘合同制編外人員公告

       認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于學(xué)前教育深化改革規(guī)范發(fā)展的若干意見(jiàn)》精神，參照《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》要求，結(jié)合龍陵縣幼兒園辦園規(guī)模不斷擴(kuò)大的實(shí)際情況，經(jīng)縣幼兒園研究，報(bào)縣教育體育局同意，擬公開(kāi)招聘合同制編外人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

       一、基本原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

       二、招聘崗位及條件

龍陵縣幼兒園本次招聘的崗位是幼兒園合同制編外人員，崗位由龍陵縣幼兒園調(diào)配。（招聘崗位及條件見(jiàn)附件1）

       三、招聘對(duì)象

（一）幼兒教師（2人）

幼兒教師年齡在35周歲（1989年10月10日及以后出生）及以下未就業(yè)的全日制專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

（二）炊事員（1人）

炊事員年齡在40周歲（1984年10月10日及以后出生）及以下未就業(yè)的初中及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

       四、招聘條件

（一）應(yīng)聘者應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，身心健康;

4.具有招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格要求；

5.吃苦耐勞，具有過(guò)硬的綜合素質(zhì)，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，有較強(qiáng)的口語(yǔ)表達(dá)能力；

6.具備崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員不得參加應(yīng)聘：

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.受到禁考處罰期限未滿的人員，均不得參加應(yīng)聘;

4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

       五、招聘程序

（一）發(fā)布公告

于2024年10月10日發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間、方式及地點(diǎn)

2024年10月14日在龍陵縣幼兒園學(xué)府園進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核時(shí)間：2024年10月14日8:30-11:30，地點(diǎn)：龍陵縣幼兒園學(xué)府園（龍一中高中部對(duì)面）。

2.報(bào)名時(shí)需提供材料

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核需提供以下材料：《龍陵縣幼兒園2024年公開(kāi)招聘合同制編外人員報(bào)名表》（附件2）。應(yīng)聘教師崗的還需提供：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及教師資格證、普通話水平證書(shū)、在校期間的學(xué)業(yè)成績(jī)表、其他學(xué)習(xí)活動(dòng)經(jīng)歷（黨組織、團(tuán)組織、班干部、學(xué)生會(huì)、社團(tuán)等經(jīng)歷及因?qū)W習(xí)成績(jī)優(yōu)異獲獎(jiǎng)學(xué)金等各種獲獎(jiǎng)情況）及報(bào)考教師崗位相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)材料。應(yīng)聘炊事員崗位的提供：身份證、畢業(yè)證、各種與炊事崗位相關(guān)的獲獎(jiǎng)證書(shū)及崗位要求的其他條件的相關(guān)證明材料等。

（三）確定面試人員：根據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分，按得分從高到低不低于1:2的比例確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到比例的按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行面試。

（四）面試時(shí)間、地點(diǎn)：10月14日下午2:30在龍陵縣幼兒園學(xué)府園進(jìn)行面試。

（五）面試方式：

1.教師崗面試方式

（1）試講+現(xiàn)場(chǎng)答辯

試講內(nèi)容：幼兒園大班語(yǔ)言（內(nèi)容自備）；試講時(shí)間：12分鐘內(nèi)。現(xiàn)場(chǎng)答辯：根據(jù)試講內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，選手當(dāng)即回答。時(shí)間：3分鐘以內(nèi)。分值100分（占面試總成績(jī)的50%），（其中試講70分、現(xiàn)場(chǎng)答辯30分），合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入后續(xù)面試環(huán)節(jié)。

（2）才藝展示

才藝展示：才藝展示由彈唱、舞蹈、繪畫(huà)三部分組成。除繪畫(huà)現(xiàn)場(chǎng)抽題外，其他考核內(nèi)容自行準(zhǔn)備。自行準(zhǔn)備一首歌曲，現(xiàn)場(chǎng)自彈自唱；舞蹈：自行準(zhǔn)備帶音樂(lè)伴奏3分鐘以內(nèi)的舞蹈；繪畫(huà)：現(xiàn)場(chǎng)抽取繪畫(huà)題目，繪畫(huà)時(shí)間30分鐘。分值100分（占面試總成績(jī)的50%），合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

2.炊事員面試方式

炊事員崗：現(xiàn)場(chǎng)抽題進(jìn)行烹飪實(shí)操。面試實(shí)行量化打分，滿分為100分，75分及以上為合格。

所有招聘崗位無(wú)法聯(lián)系或未按要求按時(shí)到場(chǎng)的考生，視為自動(dòng)放棄面試。

（六）確定簽約對(duì)象。面試總成績(jī)?cè)?5分及以上者，得分最高的為簽約對(duì)象。由用人單位與被簽約對(duì)象現(xiàn)場(chǎng)簽訂聘用協(xié)議書(shū)。

（七）考察：由招聘單位負(fù)責(zé)，具體時(shí)間待定。主要對(duì)考察對(duì)象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行全面考察，考察不合格者，不予聘用。

（八）體檢：由縣幼兒園組織擬聘人員到縣級(jí)公辦醫(yī)院進(jìn)行體檢，具體參照?qǐng)?zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》，體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。若出現(xiàn)不合格的，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。參檢人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可申請(qǐng)復(fù)檢，并到規(guī)定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。同時(shí)，個(gè)人自行到縣中醫(yī)院辦理健康證，身體健康準(zhǔn)予聘用。體檢時(shí)間另行通知。

（九）聘用：面試、擬聘用人員在龍陵縣幼兒園公示欄公示，其中擬聘用人員公示期不少于7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)影響聘用問(wèn)題的人員，需到當(dāng)?shù)嘏沙鏊�開(kāi)具無(wú)犯罪記錄證明后，龍陵縣幼兒園與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同書(shū)。以上若出現(xiàn)不合格的，按照面試成績(jī)從高分到低分一次遞補(bǔ)。

       六、工資保障與福利待遇按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同，試用期一個(gè)月。所聘用的人員工資標(biāo)準(zhǔn)如下：

(一) 1.教師崗位試用期工資：人均工資:3264元/月:基本工資+五險(xiǎn)一金(含單位繳納部分和個(gè)人繳納部分)。2.正式聘用工資:試用期滿，經(jīng)龍陵縣幼兒園考核領(lǐng)導(dǎo)小組綜合考核，考核為合格及以上者，人均工資: 4080元/月: 基本工資+五險(xiǎn)一金(含單位繳納部分和個(gè)人繳納部分)。

(二) 1.炊事員崗位試用期工資：人均工資2584元/月:基本工資+五險(xiǎn)一金(含單位繳納部分和個(gè)人繳納部分)。2.正式聘用工資:試用期滿，經(jīng)龍陵縣幼兒園考核領(lǐng)導(dǎo)小組綜合考核，考核為合格及以上者，人均工資:3230元/月: 基本工資+五險(xiǎn)一金(含單位繳納部分和個(gè)人繳納部分)。

（三）合同期滿一年后考核合格以上的人員，將按《龍陵縣幼兒園合同制編外人員薪酬管理辦法》調(diào)整提高工資待遇并逐年增加。

       七、相關(guān)要求

（一）應(yīng)聘者必須對(duì)其所提供應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，取消應(yīng)聘資格。

（二）在招聘過(guò)程中，工作人員如有徇私舞弊的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按相關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

（三）應(yīng)聘人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名、應(yīng)試，逾期不再受理。

（四）報(bào)名成功后必須保持電話暢通并及時(shí)接聽(tīng)，因電話不通聯(lián)系不上者按自動(dòng)棄權(quán)處理。

（五）工作人員要認(rèn)真履行好職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，招聘過(guò)程做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

（六）招聘工作全過(guò)程在主管部門(mén)和縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐教育體育局紀(jì)檢組的監(jiān)督下進(jìn)行。

請(qǐng)所有應(yīng)聘人員務(wù)必關(guān)注“龍陵縣幼兒園”微信公眾號(hào)并注意查看信息。

報(bào)名咨詢聯(lián)系人及電話：沈老師 15925048621

龍陵縣幼兒園

2024年10月10日