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2024年云南省交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法局文山支隊(duì)西疇大隊(duì)執(zhí)法輔助人員招聘公告
時(shí)間:2024-03-25 15:41 來(lái)源:文山人才網(wǎng) 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629
硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司關(guān)于派駐至云南省交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法局文山支隊(duì)西疇大隊(duì)執(zhí)法輔助人員招聘公告
硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司是經(jīng)硯山縣人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的一家具有國(guó)有資產(chǎn)控股背景的混合所有制專(zhuān)業(yè)人力資源公司。公司成立于2015年,經(jīng)過(guò)多年的不斷發(fā)展,目前已經(jīng)成為社會(huì)力量購(gòu)買(mǎi)服務(wù)承接、勞務(wù)派遣、勞務(wù)承包、勞務(wù)輸出、職業(yè)技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)代辦服務(wù)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu),是文山州乃至于云南省前列的專(zhuān)業(yè)、大型勞務(wù)服務(wù)企業(yè)。
因承接業(yè)務(wù)工作需要,硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名執(zhí)法輔助人員派駐至云南省交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法局文山支隊(duì)西疇大隊(duì)超限運(yùn)輸檢測(cè)站工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)名條件
(一)報(bào)名應(yīng)具備以下條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,具有良好的政治思想素質(zhì),品行端正、作風(fēng)正派、遵紀(jì)守法、享有公民的政治權(quán)利,無(wú)違紀(jì)違法記錄,無(wú)不良信用記錄;
3.頭腦靈活,性格開(kāi)朗外向,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及抗壓能力;
4.內(nèi)外協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng),具備良好解決問(wèn)題的能力,高質(zhì)高效完成工作任務(wù);
5.身體健康、無(wú)職業(yè)禁忌癥。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹、紀(jì)委監(jiān)委部門(mén)立案審查的人員;
3.在各類(lèi)招考過(guò)程中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;
4.已有工作單位且單位不同意報(bào)考的人員;
5.曾因違反法律法規(guī)或用人單位的規(guī)章制度,被用人單位開(kāi)除或辭退的人員;
6.因嚴(yán)重失信行為被國(guó)家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象并納入國(guó)家信用信息共享平臺(tái)的人員;
二、招聘人數(shù)及崗位
招聘人數(shù):1人。
崗位:交通運(yùn)輸執(zhí)法輔助及后勤保障服務(wù)(崗位具體資格條件詳見(jiàn)附件1)可通過(guò)以下方式查詢:
(一)硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)
(二)文山人才網(wǎng)微信公眾號(hào)
三、薪酬待遇
協(xié)管員人均工資總額不高于3600元/月,工資構(gòu)成為:基本工資+崗位工資+五項(xiàng)法定社會(huì)保險(xiǎn)+住房公積金。
四、公開(kāi)招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
由硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司通過(guò)微信公眾號(hào)、文山人才網(wǎng)等公開(kāi)網(wǎng)站同時(shí)發(fā)布招聘公告及相關(guān)信息。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2024年3月22日至3月28日。
2.報(bào)名方式:統(tǒng)一采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確、真實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息、提交相關(guān)證明材料。硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司不接受除此之外任何形式的報(bào)名,未按要求報(bào)名的不予受理。
3.報(bào)名材料及要求:應(yīng)聘者按要求填寫(xiě)《云南省交通運(yùn)輸綜合 行政執(zhí)法局文山支隊(duì)執(zhí)法輔助崗位人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2)并粘貼近期免冠彩色電子照片,與身份證,畢業(yè)證,學(xué)位證,職業(yè)資格證及所報(bào)崗位所需其他條件證明材料掃描件以崗位+姓名為文件名,打包發(fā)送至1761113533@qq.com,聯(lián)系人:段老師,聯(lián)系電話:19987604771。
報(bào)名者提供的信息和資料必須真實(shí)可靠,若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
(三)資格審查
報(bào)名結(jié)束后,根據(jù)崗位、招聘條件及應(yīng)聘者提交的證明材料,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格預(yù)審,擇優(yōu)選取1-5名人員進(jìn)入面試。如報(bào)名者條件均不能達(dá)到面試要求的,硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司將繼續(xù)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或通過(guò)其他方式招聘。
(四)面試
通過(guò)資格初審簡(jiǎn)歷篩選人員按程序通知參加面試。
1.面試:面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的綜合分析、人際關(guān)系、調(diào)查研究、溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)急應(yīng)變及實(shí)際業(yè)務(wù)操作等方面能力。
2.面試結(jié)束后,3個(gè)工作日內(nèi),面試成績(jī)將在硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3天。
(五)考察
對(duì)擬錄用人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(六)體檢
擬聘對(duì)象在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到州內(nèi)縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)完成體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用自行承擔(dān)。體檢不合格者取消擬聘人選資格,空缺人選從參加面試人員中按總成績(jī)由高至低的辦法增補(bǔ)。
(七)公示
經(jīng)體檢合格的擬招聘人選,在硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期3個(gè)工作日。公示期內(nèi)有舉報(bào),經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,不予招聘,空缺名額再按程序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
(八)任職
按有關(guān)規(guī)定履行任職手續(xù)。
五、聘任期限
擬聘人員公示期結(jié)束后由硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司與員工簽訂云南省勞動(dòng)合同,崗位任期2年,試用期1個(gè)月;試用期薪酬以正式薪酬的70%發(fā)放。任期屆滿,經(jīng)公司考核合格的,可以安排新的工作崗位,重新辦理相關(guān)手續(xù)。
六、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由應(yīng)聘者自負(fù)。
(二)在招聘期間,如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。
(三)在各招聘環(huán)節(jié)中,會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者。對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,不再另行通知。
(四)硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等,調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,構(gòu)成違法犯罪的,報(bào)相關(guān)部門(mén)追究。托人說(shuō)情干擾招聘公正者一律取消面試或錄用資格。
八、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定或硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司決定執(zhí)行。
硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司
2024年3月22日
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