孟連縣人民醫(yī)院2023年長期公開招聘編外合同制執(zhí)業(yè)醫(yī)師人員公告

       為進(jìn)一步完善孟連縣人民醫(yī)院人才梯隊(duì)建設(shè)，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會長期公開招聘編外合同制執(zhí)業(yè)醫(yī)師人員，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

       一、招聘崗位及要求

（一）學(xué)歷及職稱要求。

1.學(xué)歷：不限；

2.年齡：不限；

3.專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)（含內(nèi)、外、婦產(chǎn)、五官等各專業(yè)）、中西醫(yī)結(jié)合、中醫(yī)（含針灸推拿專業(yè)）、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)；

4.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書。

（二）思想品德好，遵紀(jì)守法，具有良好的溝通能力，工作積極主動，有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

（三）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）戶籍要求:不限。

（五）不符合招聘條件的情況：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，曾被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；在以往機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(招聘)考試、體檢或考察中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;均不得參加應(yīng)聘；

2.現(xiàn)役軍人;

3.現(xiàn)醫(yī)共體內(nèi)人員；

4.具有法律規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形的人員。

       二、用工方式及待遇

（一）用工方式：

編外合同制人員。

（二）待遇：

具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證人員，經(jīng)考核合格與醫(yī)院簽訂5年及以上勞動合同者，根據(jù)《孟連縣人民醫(yī)院關(guān)于具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱的編外合同制人員實(shí)行同工同酬的方案（試行）》執(zhí)行，按照編內(nèi)同級別人員待遇給予同工同酬核算工資、績效及福利待遇，繳納保險(xiǎn)。

       三、報(bào)名方式

（一）現(xiàn)場報(bào)名：

持學(xué)歷證、資格證、職稱證、身份證、獲得獎狀及個(gè)人簡歷等相關(guān)材料原件到孟連縣人民醫(yī)院技能培訓(xùn)樓三樓人力資源科辦公室報(bào)名。

（二）網(wǎng)上報(bào)名：

將學(xué)歷證、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、身份證、獲得獎狀及個(gè)人簡歷等相關(guān)材料掃描成PDF文檔打包發(fā)送至指定郵箱：1208961327@qq.com，時(shí)間全天。郵件標(biāo)題固定格式為：“專業(yè)+學(xué)歷+姓名”（如：臨床醫(yī)學(xué)+本科+張三），報(bào)名者對個(gè)人所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

注：本次招聘計(jì)劃長期有效，時(shí)間不限，招到為止。

       四、招聘程序

（一）資格審查

由人力資源科按條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審合格者方可進(jìn)入面試程序。資格審查貫穿于招聘全過程，報(bào)考人員應(yīng)對提供的信息負(fù)責(zé),弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消考試或錄用資格，并報(bào)相關(guān)部門納入非誠信人員名單。

（二）面試

具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請保持電話暢通，以免錯失應(yīng)聘機(jī)會。

（三）體檢

按國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目執(zhí)行，體檢不合格的可有一次復(fù)檢機(jī)會，體檢工作結(jié)束后，由負(fù)責(zé)體檢的醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，對體檢不合格人員，不予聘用。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

（四）考察

按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察，如考察不合格者，不予聘用。

（五）公示

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬錄用人員，擬錄用人員名單在孟連縣人民醫(yī)院長廊公告欄進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（六）辦理聘用手續(xù)

崗位試用期為3個(gè)月，試用期結(jié)束，經(jīng)考核合格后按規(guī)定簽訂勞動合同。