昭通市鹽津縣2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才通告

       為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略重要部署，加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步伐，根據(jù)《昭通市2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)昭通市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向全國公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才13名，具體事宜通告如下：

       一、招聘原則

（一）堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則；

（二）堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、學(xué)以致用、專業(yè)對(duì)口的原則；

（三）堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則；

（四）堅(jiān)持“信息公開、過程公開和結(jié)果公開”，并接受紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)各界監(jiān)督的原則。

       二、招聘條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；　　　

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有艱苦創(chuàng)業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、誠實(shí)守信和為科技事業(yè)奉獻(xiàn)的精神，服從組織安排；

3.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)要求和履職資格條件及崗位所需要的其他條件；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.普通招生計(jì)劃2023年畢業(yè)的本科畢業(yè)生和普通招生計(jì)劃近5年（2019年至2023年）畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

6.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年8月至2005年8月期間出生）。

7.國（境）外畢業(yè)生須提供教育部國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

（二）公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才除需具備以上的基本條件外，還需具備下列條件：

1.學(xué)歷要求

（1）鹽津縣成本調(diào)查監(jiān)審隊(duì)、鹽津縣知識(shí)產(chǎn)權(quán)辦公室、鹽津縣農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能鑒定站、鹽津縣外資扶貧項(xiàng)目管理中心、鹽津縣投資服務(wù)中心、鹽津縣食品藥品稽查大隊(duì)“食品藥品監(jiān)督管理”崗位需具備以下條件之一。

①普通招生計(jì)劃“雙一流”高校（國家公布的一流大學(xué)建設(shè)高校、一流學(xué)科建設(shè)高校相對(duì)應(yīng)的一流建設(shè)學(xué)科，2017年9月21日國家正式發(fā)布“雙一流”高校名單以前的原985、211工程院校）本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)士及以上學(xué)位；

②普通招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位。

（2）鹽津縣資源林政管理站、鹽津縣畜牧獸醫(yī)站、鹽津縣食品藥品稽查大隊(duì)“食品藥品稽查執(zhí)法”崗位需具備普通招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位。

2.專業(yè)要求

考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，考生所學(xué)專業(yè)必須符合所報(bào)考崗位專業(yè)要求，碩士研究生可放寬到相近專業(yè)，具體專業(yè)是否符合崗位要求，由用人單位結(jié)合本單位職能確定。

（三）有下列情況之一者不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.服務(wù)期內(nèi)的定向研究生；

3.截止報(bào)名時(shí)已經(jīng)錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的；

4.招聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列回避情形的人員；

5.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況人員。

       三、招聘崗位和數(shù)量

招聘人數(shù)：13名，具體招聘崗位及招聘條件，詳見《鹽津縣2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才崗位設(shè)置表》（附件1）。

       四、公開招聘程序

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)，每位考生根據(jù)所學(xué)專業(yè)和崗位條件，只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名，崗位一經(jīng)確定，一律不得更改。同時(shí)報(bào)考兩個(gè)及以上單位的人員，一律取消考試資格。

1.報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行，考生選擇其中一種方式報(bào)名即可�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名采取考生到用人單位報(bào)名和高�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式。報(bào)名時(shí)間自通告發(fā)布之日至2023年3月31日17：30以前。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式和報(bào)名地址見《鹽津縣2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)》附件2。

2.報(bào)名所需材料：需持本人身份證、畢業(yè)證或《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)位證、身份證、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件一份、小一寸近期免冠照2張，《鹽津縣2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》《鹽津縣2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才考生誠信承諾書》。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生，將報(bào)名所需資料掃描為PDF文件，打包壓縮且命名為“報(bào)考單位+崗位+考生姓名”上傳到指定郵箱，并按要求將所需資料提交招聘單位主管部門進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查（具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)）。未按要求上傳和提交審查，不予受理報(bào)名。

3.此次招聘不受開考比例限制，招聘單位根據(jù)報(bào)名考生所報(bào)崗位進(jìn)行面試，根據(jù)面試成績由高到低順序確定進(jìn)入體檢、考察人員。

4.此次招聘不收取報(bào)名費(fèi)。

（二）資格審查

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名截止后，由招聘單位主管部門及時(shí)對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行審核，對(duì)符合報(bào)考條件的人員告知其面試時(shí)間及地點(diǎn)。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報(bào)名考生，直接取消其應(yīng)聘資格。

（三）面試

1.本次招聘采取直接面試的辦法，擇優(yōu)予以招聘，招聘面試工作由招聘單位主管部門組織實(shí)施，重點(diǎn)對(duì)考生的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)能力、綜合素質(zhì)進(jìn)行全面考核。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)待定，由招聘單位或主管部門用微信、短信、電話等形式通知報(bào)名資格審核通過的人員，請(qǐng)考生保持通訊暢通。

3.面試滿分為100分，最低控制分?jǐn)?shù)為70分（不含），面試分?jǐn)?shù)低于最低控制分?jǐn)?shù)者，不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。如考生成績出現(xiàn)并列且需要淘汰時(shí)，成績并列者用另一套備用試題加試面試。

（四）考察

面試工作結(jié)束后，根據(jù)考生面試成績從高到低順序，按照招聘崗位人數(shù)與考察人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象，由招聘單位派出考察組，對(duì)考察對(duì)象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作學(xué)習(xí)、遵紀(jì)守法、社會(huì)信用、是否為在職在編黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員等情況進(jìn)行全面考察，考察結(jié)果分為合格、不合格兩個(gè)等次�？疾旌细裾咦鳛楸敬握衅敢庀蛐凿洠ㄆ福┯萌诉x�？疾觳缓细窕蛘邥�面提交放棄聘用申請(qǐng)的，在最低控制分?jǐn)?shù)線上按成績由高到低依次遞補(bǔ)。

（五）公示

確定擬聘人員，簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，并將擬聘人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、成績、擬聘單位、擬聘崗位等相關(guān)信息進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。對(duì)公示中反映的問題，經(jīng)核實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘資格，空缺崗位可根據(jù)考生面試成績，在最低控制分?jǐn)?shù)線以上按得分由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿無異議，將擬聘人員名單報(bào)昭通市人力資源和社會(huì)保障局備案。經(jīng)緊缺專業(yè)人才招聘與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的考生不得再參加昭通市內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘考試。公示中反映的問題經(jīng)核實(shí)不符合招聘條件或者書面提交放棄聘用申請(qǐng)的，由招聘單位主管部門在最低控制分?jǐn)?shù)線上按面試成績由高到低依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察和公示。

（六）體檢

擬錄（聘）用人員的體檢工作由昭通市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》進(jìn)行體檢，有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體檢。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用自理；如擬聘用人員體檢不合格或放棄的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）聘用

經(jīng)公示無異議和體檢合格的，辦理聘用手續(xù)。因在報(bào)名階段尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的，須在2023年8月31日前提供畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件。

招聘單位主管部門自昭通市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)聘用通知文件之日起3日內(nèi)通知聘用人員到招聘單位報(bào)到，30日內(nèi)無故不到招聘單位報(bào)到者，取消聘用資格。簽訂聘用合同后，已聘用人員必須在其聘用崗位服務(wù)5年以上，方可調(diào)動(dòng)或參加其他任何形式的公開招聘及選調(diào)考試，否則用人單位不予辦理相關(guān)手續(xù)。

新聘用人員實(shí)行一年試用期，期滿經(jīng)考核合格，按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用。

       五、紀(jì)律要求

（一）考生必須準(zhǔn)時(shí)到達(dá)考試地點(diǎn)，考試開始后仍未到達(dá)候考室報(bào)到的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消考試資格，由此產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。

（二）在面試過程中，面試考生不得穿制服或穿戴有特別標(biāo)志的服裝。

（三）面試考生進(jìn)入面試考場(chǎng)后，不得以任何方式向考官透露本人的姓名、父母姓名等暗示性信息，對(duì)違反本條紀(jì)律的考生，一律取消面試資格。

（四）面試過程中，考官不得吸煙、交頭接耳，不得離開面試考場(chǎng)，若需上衛(wèi)生間的，需監(jiān)督人員陪同。

（五）候考室工作人員要對(duì)考生加強(qiáng)管理，控制其活動(dòng)范圍，維持好考場(chǎng)秩序，若需上衛(wèi)生間的，需由工作人員陪同。

（六）整個(gè)招聘過程接受縣紀(jì)委監(jiān)委及社會(huì)各界的監(jiān)督。

       六、本通告由鹽津縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。