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昆明市公安局高新分局勤務(wù)輔警人員的招聘公告
時(shí)間:2020-04-15 11:21 來源:云南招聘網(wǎng) 微信公眾號(hào):yn2553 QQ公眾號(hào):800061629
昆明民泰保安有限責(zé)任公司關(guān)于昆明市公安局高新分局勤務(wù)輔警人員的招聘公告
根據(jù)工作需要,昆明民泰保安有限責(zé)任公司受昆明市公安局高新分局委托,全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)、用工形式、工作地點(diǎn)
(一)招聘崗位:為昆明市公安局高新分局勤務(wù)輔警人員,協(xié)助民警從事社會(huì)治安管理、警務(wù)輔助工作和其他勤務(wù)活動(dòng)。勤務(wù)輔警不具有人民警察和公務(wù)員身份,不納入編制管理,不行使人民警察職權(quán)。
(二)招聘人數(shù):本次共招聘124人,其中:男119人,女5人。
(三)用工形式:勤務(wù)輔警采取勞務(wù)派遣形式,由昆明民泰保安有限責(zé)任公司依法與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。
(四)工作地點(diǎn):昆明市高新區(qū)東區(qū)和西區(qū)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正、服從組織安排;
3.身心健康,無精神疾病史,無不良嗜好;形體端正,無紋身、無染發(fā)、無色盲、無口吃;
4.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;
5.具有高中(中專)及以上文化程度,具備一定法律知識(shí);
6.自愿從事勤務(wù)輔警工作,服從工作安排,具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神,能適應(yīng)夜間執(zhí)勤和輪換值班等任務(wù);
7.年齡為18周歲以上,35周歲以下(1985年4月15日至2002年4月15日出生);具有公安機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷的,可放寬到40周歲以下(提交相關(guān)證明)。
8.同等條件下,退役士官士兵、具有B1及以上駕駛資格、計(jì)算機(jī)專業(yè)等人員優(yōu)先招聘;
9.具備報(bào)考崗位所需的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考。
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;
3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
4.曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;
5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
6.具有嚴(yán)重身體或精神疾病及傳染性疾病,不宜從事警務(wù)輔助工作的;
7.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;
8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
10.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學(xué)生;
11.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的;
12.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名。
1.本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名前仔細(xì)閱讀《招聘公告》,準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》并認(rèn)真校對(duì)個(gè)人報(bào)考信息。已就業(yè)人員報(bào)考的,需工作單位出具同意報(bào)考證明,加蓋單位公章。
2.報(bào)名時(shí)間:2020年4月15日起,每日上午9:00-17:00,報(bào)名截止時(shí)間為2020年4月30日下午17:00。(周一至周五工作日)
3.報(bào)名地點(diǎn):昆明民泰保安有限責(zé)任公司(地址:昆明市二環(huán)西路398號(hào)科技廣場9F)。聯(lián)系人及電話:李老師0871-63961989
4.報(bào)名需提交材料:報(bào)名人員持填寫完畢的個(gè)人報(bào)名表1份,本人身份證、戶口冊(cè)(或戶籍證明)、畢業(yè)證、就業(yè)失業(yè)登記證原件和復(fù)印件(驗(yàn)原件、收復(fù)印件)、由中國人民銀行出具的征信報(bào)告、退伍證及其他能證明符合招聘條件的材料原件及復(fù)印件各1份,本人近期免冠白底小一寸照片2張、報(bào)考《承諾書》(附件1)、《報(bào)名表》(附件2)、《單位同意報(bào)考證明》(附件3)。提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消測試和聘用資格,追究法律責(zé)任。
5.資料審查合格人員交納報(bào)名費(fèi)50.00元/人,一經(jīng)交納概不退費(fèi)(現(xiàn)金交納)。
(二)資格審查。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲人民警察和因公犧牲機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶及子女。在同等條件下,優(yōu)先招聘在職公安民警及醫(yī)務(wù)人員配偶、子女,退伍士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察院校畢業(yè)生以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員。資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
(三)體能測試。
資格審查合格人員根據(jù)通知安排參加體能測試。體能測試項(xiàng)目為男1000米、女800米(按年齡段分組測試)、縱跳摸高(按年齡段分組測試)共兩項(xiàng),每項(xiàng)各100分,每項(xiàng)成績按50%計(jì)算體能測試成績,測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體能測試標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分表見公告附件。
(四)面試。
體能測試后,根據(jù)體能測試成績由高到低排名按招聘計(jì)劃人數(shù)1:1.5的比例進(jìn)入面試,面試方式為現(xiàn)場問答,面試總分為100分。
(五)綜合成績計(jì)算。
體能測試和面試成績分別按40%及60%測算后形成綜合成績,符合加分條件的在綜合成績中給予加分,具體為:烈士、因公犧牲人民警察和因公犧牲機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶及子女加8分;在職公安民警及醫(yī)務(wù)人員配偶、子女,退伍軍人、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察院校畢業(yè)生以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員加5分。
(六)體檢和政審。
根據(jù)綜合成績由高到低進(jìn)行排名,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和政審環(huán)節(jié)。體檢由昆明民泰保安有限責(zé)任公司統(tǒng)一組織實(shí)施,參加體檢人員按要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
政審和體檢同步進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。政審不合格人員取消聘用資格。
(七)崗前培訓(xùn)和考核。
體檢、政審合格人員組織為期10天的崗前培訓(xùn),參訓(xùn)人員到指定地點(diǎn)參加相關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn),并組織考核,考核不合格人員取消聘用資格。
(八)遞補(bǔ)。
體檢和政審階段出現(xiàn)考生自愿放棄或不合格情形的,或是崗前培訓(xùn)考核不合格的,按照綜合成績由高到低順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
(九)公示。
對(duì)擬聘用人員名單在報(bào)名現(xiàn)場進(jìn)行公示,公示期為三個(gè)自然日。公示期間出現(xiàn)任何不符合聘用標(biāo)準(zhǔn)的情況,經(jīng)查證核實(shí)后不予聘用,查證期間暫緩聘用。
四、聘用和待遇保障
(一)公示期滿無異議后,擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,由昆明民泰保安有限責(zé)任公司與之簽訂《勞動(dòng)合同》。試用期為一個(gè)月,試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。
辦理聘用手續(xù)前,報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格,造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。
(二)待遇保障
一類輔警約為6760元/月(含工資+“五險(xiǎn)一金”單位繳納和個(gè)人繳納部分),應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)約為4843元/月(含工資+“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分);
二類輔警約為5970元/月(含工資+“五險(xiǎn)一金”單位繳納和個(gè)人繳納部分),應(yīng)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)約為4274元/月(含工資+“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分);
受聘人員到崗履職后,試用期為一個(gè)月,試用期工資標(biāo)準(zhǔn)按二類輔警基本工資的80%計(jì)發(fā),試用期滿,根據(jù)個(gè)人能力條件和工作表現(xiàn)等,確定崗位等級(jí)類別,并簽訂勞動(dòng)合同。
五、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),依據(jù)《承諾書》承諾事項(xiàng),立即取消資格,已聘用的,立即解除勞動(dòng)合同,追究法律責(zé)任。
(三)招聘過程中,報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(四)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
本公告由昆明民泰保安有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。
注:相關(guān)附件請(qǐng)?jiān)谠W(wǎng)下載
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