騰沖市交通運(yùn)輸局關(guān)于公開招聘公益性崗位人員的公告

時間:2023-02-15 14:09 來源:騰森人力資源服務(wù)微信公眾號 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

騰沖市交通運(yùn)輸局關(guān)于公開招聘公益性崗位人員的公告

       因工作需要,騰沖市交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位地方公路管理段現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位人員6名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

       一、招聘原則

公開、公平、公正原則。

       二、招聘人數(shù)

公益性崗位人員6名。

       三、招聘條件

1、擁護(hù)黨的路線方針政策,思想政治素質(zhì)好;守紀(jì)律,講規(guī)矩,品行端正,作風(fēng)踏實,吃苦耐勞,熱愛工作;

2、性別不限,年齡在35周歲以下,全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,有辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》,連續(xù)失業(yè)滿半年的應(yīng)屆畢業(yè)生或連續(xù)失業(yè)滿1年的往屆畢業(yè)生;

4.已在公益性崗位工作滿三年的人員不在招聘范圍;

5.身體健康,經(jīng)體檢符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求;

6.有下列情形的不錄用:(1)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;(2)曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由和治安行政處罰的;(3)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除工作或者辭退的;(4)家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的;(5)現(xiàn)役軍人。

       四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告(2023年2月15日至2月25日)

在騰沖市招聘網(wǎng)和騰森人力資源服務(wù)公眾號發(fā)布招聘信息。

(二)報名時間及方式

1.報名時間:2023年2月15日至2月25日(工作日)

2.報名材料:填寫《求職報名表》;身份證、最高學(xué)歷原件及復(fù)印件;證件照3張。報名人員須對上述材料的真實性負(fù)責(zé)。

3.報名方式

(1)現(xiàn)場報名

報名地點:云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(騰沖市東方路林業(yè)和草原局上行100米)。周一至周五,早上8:00-11:30,下午14:30-17:30。聯(lián)系電話:0875-5135718、19995856427。

(2)網(wǎng)絡(luò)報名

①關(guān)注“騰森人力資源服務(wù)”公眾號,點擊菜單“求職報名”,獲取《求職報名表》;

②添加云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司微信19995856427,獲取《求職報名表》。

③統(tǒng)一將報名材料壓縮打包,命名“應(yīng)聘崗位+姓名”,發(fā)至公司微信19995856427。

(三)資格審查(2023年2月26日)

報名結(jié)束后由云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司相關(guān)工作負(fù)責(zé)人對報名人員的身份、年齡、學(xué)歷等進(jìn)行資格審查,符合應(yīng)聘條件者,準(zhǔn)予進(jìn)行后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘資格。

(四)考試(2023年2月27日至2月28日)

本次招聘分為筆試及面試兩部分,占比分別為筆試50%,面試50%,最后成績將由兩部分成績比例合成。

1.筆試:筆試滿分100分,筆試具體時間及地點另行通知。

2.面試:根據(jù)筆試成績按1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,面試滿分100分。面試具體時間及地點另行通知。

3.成績查詢:最終成績可在“騰森人力資源服務(wù)”公眾號或公司現(xiàn)場進(jìn)行查詢。

(五)體檢(2023年3月1日)

根據(jù)總成績從高分到低分,按照聘用名額1:1的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理,體檢結(jié)果出來后,由個人將體檢報告送交至云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。體檢不合格的,不得確定為擬錄用人員。

(六)尿檢、政審(2023年3月2日)

擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi),到所在地公安派出所進(jìn)行政審、尿檢,并將派出所出具的無犯罪記錄證明、毒品尿液檢測報告,統(tǒng)一提交至云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司。經(jīng)過尿檢、政審合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若當(dāng)中有不合格者,不準(zhǔn)予進(jìn)入公示環(huán)節(jié),將按照綜合成績排名進(jìn)位重新確定擬聘用人選。

(七)公示(2023年3月3日至3月9日)

擬聘人員名單由云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司進(jìn)行公示,接受社會各界監(jiān)督,公示期為5個工作日。公示期間如被實名舉報查實不符合聘用者,取消選聘資格。

(八)聘用(2023年3月10日)

公示結(jié)束后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,用人單位與聘用人員簽訂勞動合同。

       五、薪酬待遇

聘用人員試用期一個月,試用期工資2400元/月;試用期滿由主管局(騰沖市交通運(yùn)輸局)和用人單位組織考核,考核合格后工資3000元/月,并為其繳納五險一金;考核不合格,與聘用人員解除勞動關(guān)系。

       六、聘用管理

(一)由騰沖市地方公路管理段負(fù)責(zé)聘用人員的日常管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)、考勤考核等管理使用工作。不能勝任工作或年度考核不合格者,解除勞動合同。

(二)簽訂勞動合同:由騰沖市地方公路管理段與聘用人員簽訂勞動合同,勞動合同每年一簽,到期后考核合格可續(xù)簽,按政策規(guī)定聘期不超過3年。

(三)聘用人員必須服從工作崗位的安排,在合同簽訂后3天內(nèi)報到,逾期不到崗的,視為自動放棄選聘資格。

云南騰森人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

2023年2月15日

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