玉溪市紅塔區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)局編外人員招聘公告

       因工作需要，玉溪市紅塔區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)局委托玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司招聘1名編外人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

       一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，面向社會(huì)公開報(bào)名，擇優(yōu)聘用。

       二、招聘條件

（一）招聘條件

1.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。

2.身體健康，適應(yīng)崗位要求；

3.全日制大專及以上學(xué)歷，男女不限，年齡在18-35周歲，文秘、計(jì)算機(jī)專業(yè)的優(yōu)先考慮；熟悉電腦操作和常用辦公軟件運(yùn)用，具備一定的公文寫作能力。

4.具有一年及以上行政辦公等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮（需提供相關(guān)工作證明或勞動(dòng)合同證明）；

5.有吃苦耐勞精神，愛崗敬業(yè)，服從管理，服從安排，無違紀(jì)違法犯罪記錄，無不良就業(yè)記錄。

（二）有下列情況之一者不得報(bào)考

1.公職人員、現(xiàn)役軍人；

2.曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的；

3.有違法犯罪嫌疑正在被紀(jì)委監(jiān)委立案調(diào)查的；黨紀(jì)、政務(wù)處分尚在影響期的；被司法機(jī)關(guān)偵查、起訴的；曾受過辭退或開除公職的；曾受過開除黨籍處分的；

4.曾參加過邪教組織的；

5.有過吸毒史的；

6.其他法律法規(guī)規(guī)定不得招聘情形的。

       三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年02月13日至02月17日上午8：30 —11：30，下午14：30—17：30（正常休息日除外）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：玉溪市紅塔區(qū)彩虹路59號(hào)（馬橋蔬菜夜市斜對(duì)面）五樓507辦公室。報(bào)名咨詢電話：18088917771（何女士）。

3.報(bào)名所需材料：攜帶本人身份證、畢業(yè)證、其他相關(guān)資格證書等以上材料需要原件及復(fù)印件1份，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張。

4.報(bào)考人員提供的證書、資料必須真實(shí)有效，否則取消報(bào)考資格。                              

（二）面試

根據(jù)報(bào)名人數(shù)，由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司組織面試。

（三）體檢

確定為擬聘用的人員，到縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢（參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)試行）。體檢費(fèi)由報(bào)名人員自理。在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)名人員，取消參加招聘的資格。體檢結(jié)論一經(jīng)作出，不再進(jìn)行復(fù)檢。

（四）政審

參照公務(wù)員法、公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）及相關(guān)政策的要求，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面政審，不合格的不予聘用。

       四、薪酬待遇

招聘人員的薪酬待遇按《玉溪市紅塔區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員待遇實(shí)施方案（試行）》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，簽訂編外人員勞動(dòng)合同，繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)。用工形式為勞務(wù)派遣，招聘人員與玉溪宸才人力資源管理咨詢有限公司簽訂勞動(dòng)合同，并派遣至玉溪市紅塔區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)局工作。

享受雙休＋國家法定假日。

       五 、注意事項(xiàng)

（一）招聘過程中，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（二）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守通告相關(guān)規(guī)定。

（三）未盡事宜由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司研究確定，并負(fù)責(zé)解釋。